2023年广东省云浮市机关事业单位选聘紧缺人才60名政策待遇
2023-01-03 20:55 云浮人事考试网 来源：云浮事业单位招聘网
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2023年广东省云浮市机关事业单位选聘紧缺人才60名【点击查看公告】，报名时间：自公告发布之日起至2023年3月31日16:00。报名采取现场报名和网络报名两种形式。更多有关2023年广东省云浮市机关事业单位选聘紧缺人才60名政策待遇请看下文。
政策待遇
(一)岗位性质。选聘的人才统一安排在市级财政全额拨款的市直属事业单位入编。
(二)服务期限。选聘人才的服务期至少5年(期间经批准可报考公务员)。选聘人才在签订聘用合同中约定试用期1年，试用期包含在协议聘期内。试用期满，考核不合格的，终止合同。
(三)工资福利。
1.除法定薪酬外，按年度，分5年发放生活补贴。其中，对选聘的博士研究生给予最高50万元生活补贴。
对选聘到我市工作的40岁以下博士、45岁以下博士后，除享受上述我市政策外，可分别向省财政申请给予每人20万元、30万元生活补贴。
其他类别补贴请通过电话进行政策咨询。
2.提供住房。选聘人才在入职后可申请入住人才公寓，按照人才标准分类安排相应面积及租金标准的人才公寓住房。
3.解决配偶安置。选聘的硕士以上学历或副高级以上专业技术职称人才配偶愿意在我市就业的，由用人单位、组织、人社等相关部门协调安排。
4.解决子女入学。选聘人才子女入学入托我市义务教育阶段公办学校的，可凭各级党委人才办出具的证明自主择校，不受地域、户籍限制。
5.已签订“三方协议”的可提前到岗实习锻炼，实习期内发放一定的生活补贴。
(四)岗位聘任。试用期满考核合格的，可进一步择优提拔使用，博士研究生可聘用为七级职员(正科级领导职务)，硕士研究生可聘用为八级职员(副科级领导职务)。
(五)跟踪培养。对选聘人才进行长期跟踪培养，并根据工作需要，对表现优秀且符合调任资格条件的择优调任公务员。
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招聘公告附件
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（编辑：云浮华图）
